為進一步拓寬村級選人用人視野,優(yōu)化村級班子結(jié)構(gòu),推動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)能人、在家致富能手、退役軍人參與鄉(xiāng)村振興和基層治理工作,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》《甘肅省村級干部管理辦法》以及村民自治的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,經(jīng)研究決定,擬在全縣范圍內(nèi)公開招聘一批村文書?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃
計劃招聘村文書6名。
二、招聘條件
(一)政治素質(zhì)好,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),擁護中華人民共和國憲法,堅決執(zhí)行黨的路線方針政策,熱愛農(nóng)村工作;
(二)年齡為18周歲以上,40周歲以下(1984年7月以后出生);
(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
(四)具有國家承認的大專(含高職)及以上學(xué)歷;
(五)同等條件下,優(yōu)先錄取中共黨員;
(六)具有服務(wù)“三農(nóng)”的意愿,責(zé)任心強,具備團隊精神和奉獻精神,具備一定的組織協(xié)調(diào)能力和相關(guān)專業(yè)知識,善于開展群眾工作;
(七)農(nóng)村致富能手、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年、退役軍人等愿意從事農(nóng)村基層工作且符合報考條件的;
(八)同等條件下鎮(zhèn)原縣戶籍人口、常住人口優(yōu)先;
(九)有下列情況之一的,不得報考:
(1)已在崗的村干部;
(2)被判處刑事處罰或有其他違法犯罪記錄的;
(3)涉嫌違紀違法正在接受立案調(diào)查的;
(4)受黨紀、政務(wù)處分且在影響期內(nèi)的;
(5)有失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且尚未撤銷的;
(6)被開除公職的人員;
(7)在各級公務(wù)員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;
(8)涉黑涉惡涉“村霸”情形的,參加或組織非法宗族宗教活動的;
(9)不具備正常履行職責(zé)身體條件的;
(10)法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考的其他情形。
三、招聘程序
本次招聘堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,按照報名、資格審查、面試、組織考察、公示、聘用等程序進行。
(一)組織報名
本次考試報名采取現(xiàn)場報名的方式進行,若本人無法在規(guī)定時間內(nèi)到達現(xiàn)場報名,可委托他人進行報名。
1.報名時間:2025年7月17日至7月23日 上午8:30-12:00 ,下午14:30-18:00(聯(lián)系電話:0934-7591004 );
2.報名地點:方山鄉(xiāng)人民政府辦公樓102室;
3.報名需提交的資料:
(1)《方山鄉(xiāng)2025年公開招聘村文書報名登記表》2份(附件1);
(2)本人有效《居民身份證》(或有效期內(nèi)的臨時居民身份證)原件和復(fù)印件;
(3)大專(含高職)及以上畢業(yè)證及相關(guān)證書原件和復(fù)印件(本科及以上需提供學(xué)位證書原件和復(fù)印件);
(4)中共黨員提供全國黨員管理系統(tǒng)導(dǎo)出的黨員登記表(須加蓋所在黨委公章);
(5)本人2寸近期正面免冠藍底照片2張及同版電子照片;
(6)《報考人員誠信承諾書》(附件2);
2023年公務(wù)員
(7)個人征信報告。
(二)資格審查
報名結(jié)束后,對報考人員報名信息、提供的有關(guān)材料進行審查。報考人員要仔細閱讀“誠信承諾書”和“招聘公告”,保證本人提交的所有材料真實、準確。如提供虛假報考材料和偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取報考資格的,一經(jīng)查實,取消報名資格,并追究相關(guān)責(zé)任。
(三)公開面試
采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,百分制評分,主要測試報考人員的綜合分析、邏輯思維、語言表達、臨場應(yīng)變等能力,面試成績當(dāng)場公布,并由考生本人簽字確認。
對通過資格審查的報考人員,電話通知面試時間、地點和相關(guān)要求,應(yīng)試人員須攜帶身份證參加面試。
(四)組織考察
采取實地走訪、個別談話等方式,了解考察人選政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況,以及是否應(yīng)當(dāng)回避的情形、身心健康狀況、與招聘職位的匹配度等情況。
(五)社會公示
通過綜合面試和考察情況確定擬聘用人選,在“今日方山”微信公眾號進行公示,公示時間為5個工作日。如有反映存在影響招聘的相關(guān)問題,一經(jīng)查實,取消錄用資格,并按照成績從高到低依次替補。
(六)聘用與備案
公示期滿后,如無影響其聘用的相關(guān)情況,由方山鄉(xiāng)黨委確定專人幫帶培養(yǎng),加強教育培訓(xùn),接受實踐鍛煉。培訓(xùn)合格后,按照有關(guān)規(guī)定到村任職并兌現(xiàn)相應(yīng)待遇,原則上優(yōu)先安排至本鄉(xiāng)戶籍所在村任職,非本鄉(xiāng)戶籍的聘用人員根據(jù)實際需要調(diào)劑至本鄉(xiāng)其他村任職,并在縣委組織部進行備案。對招聘中表現(xiàn)優(yōu)秀但未被聘用人員,納入村級后備干部庫跟蹤培養(yǎng),在后續(xù)工作中根據(jù)村干部空缺情況,按程序優(yōu)先聘用任職。
四、日常管理
(一)公開招聘的人員正式聘用后,報酬按照現(xiàn)行定補村副職干部薪酬標準執(zhí)行,并隨定補村干部報酬調(diào)整同步增長,統(tǒng)一購買人身意外傷害保險。
(二)公開招聘的村文書在任職期間,表現(xiàn)優(yōu)秀的且符合條件的將作為村“兩委”正職后備人選重點培養(yǎng),并鼓勵報名參加公務(wù)員、事業(yè)單位招考;同時,根據(jù)《甘肅省專業(yè)化管理的村黨組織書記管理辦法》(甘組通字〔2023〕42號)相關(guān)要求,符合相關(guān)條件的人員,優(yōu)先推薦參加行政村專業(yè)化管理的村黨組織書記考試。
(三)公開招聘人員享受現(xiàn)行村干部社會保險等政策,占村干部職數(shù),履行村文書職責(zé)。
(四)對聘期內(nèi)對于群眾不滿意、工作不力、經(jīng)常脫崗、擅離職守、不服從鄉(xiāng)村管理、群眾反映強烈的,將予以解聘。
五、紀律監(jiān)督
由方山鄉(xiāng)紀委負責(zé),對本次招聘工作進行全程跟蹤監(jiān)督。對違反招聘規(guī)定和工作紀律以及提交的報名信息材料弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消報考及聘用資格,并追究相關(guān)責(zé)任。
六、注意事項
(一)本次公開招聘工作不指定教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦或者委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動;
(二)公開招聘中若有營私舞弊、弄虛作假、泄密等違紀違規(guī)行為的,將嚴肅查處;
(三)公告內(nèi)容及未盡事宜,由方山鄉(xiāng)黨委負責(zé)解釋。
附件1:
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